Question

为什么大润发规定正式员工离职后就不能再进去应聘工作？

Answer 1

有些单位确实有这样的规定，从本单位离职的人员将不再接收，也就是你从这个单位离开了，就再也进不来了。

企业规定离职的人员永不再用，往往处于以下几个考虑或者想法：

1、我们这个企业就是最好的企业了，这么好的企业，员工离开的，基本上都是因为员工自身的问题，有问题的员工我们为什么还要用？

2、该企业之前发生过员工离职后跳槽到竞争对手公司，或者做出了其他让老板“倍感伤心”的事情，一遭被蛇咬，十年怕井绳。就认为离开公司的人，心里没一个对公司好的。

3、奇葩的“人才观”：衡量人才的前提条件是是否忠诚，而且这个忠诚是无论什么情况下都不会离开离开企业，不“忠诚”的人坚决不可再用。所谓一次不忠百次不用。