我想辞职,可是老板对我很好,怎么办 15
已经开口辞职了,但是老板要留我,还说不许我走,她要好好带我,我怎么找个更好的理由不上班了呢???其实我就是不想上了,他们公司也没什么发展前途,是个家族作坊,全是他们家的人...
已经开口辞职了,但是老板要留我,还说不许我走,她要好好带我,我怎么找个更好的理由不上班了呢???其实我就是不想上了,他们公司也没什么发展前途,是个家族作坊,全是他们家的人 ,每天在公司跟个打杂的一样,一点地位都没有,555555555只是他们好的时候又对我很好.好矛盾啊!
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16个回答
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先好好整理自己的思绪,好好想想和现在的工作相比长时间的呆在这里能达到自己的目标吗?老板对你再好那只是暂时的,没有发挥空间的工作肯定是无法忍受的,我觉得你还是辞职比较好,不过前提是你已经找到了一份比现在这份工作相对来说更好的工作,否则不要拿自己的饭碗开玩笑,希望对你有帮助!
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既然说了要走就走吧,因为你已经没什么后路可言了。老板挽留你只是出于一种正常的程序问题,但是若是你留下来,不仅老板还有其他的人未必会给你好眼色了的。还说要带你?带一个有心要走的人?怎么可能呢?
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既然老板要留你,说明你的能力很不错。他不让你走,你就跟他谈条件啊,除非给你一个能发展自己潜力的职位,否则以你的能力还愁没有人赏识你吗?他对你好,以后你们也可以做为朋友一样经常联系啊!
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恭喜楼主了!
这说明楼主已经被经理当作核心员工了,你已经有了“议价能力”,好好把握,如果公司还有前途,或者还有科学习的东西,就提出加薪,晋升的要求,继续干,如果没有,就把老板约出来,把事情谈清楚,要把自己的成功全都归结于老板的栽培,并信誓旦旦不会与老板竞争,而且一定要言辞恳切,呵呵,真羡慕辞职被人挽留的人……
这说明楼主已经被经理当作核心员工了,你已经有了“议价能力”,好好把握,如果公司还有前途,或者还有科学习的东西,就提出加薪,晋升的要求,继续干,如果没有,就把老板约出来,把事情谈清楚,要把自己的成功全都归结于老板的栽培,并信誓旦旦不会与老板竞争,而且一定要言辞恳切,呵呵,真羡慕辞职被人挽留的人……
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