不怎么跟领导来往,但工作能力很强,会得到领导的提拔吗?
不怎么跟领导来往,但工作能力很强,会得到领导的提拔吗?
有些职场人只想要在公司里面好好做事,而忽略了与领导打交道的机会,但是,这样做领导有可能会不知道你的才能,无论是从影视节目当中或者是身边其他的事例可以看出,能够被领导提拔的人,都是经常与领导有交往的人,如果说你只是单纯的把事情做好,而忽略了与领导之间的联系的话,那么领导有可能觉得你只是适合做事情的人,而并不是一个将来能做大事的人。
很多人在职场当中只是单纯的做好自己的事情,觉得自己做好份内事情,就一定能够得到领导的赏识,可是在公司里面人际交往也是尤为重要的,如果说你只是单纯的想把自己的事情做好,而忽略了与其他人的联系的话,那么其他人只会当你是一个工具人而已,所以说在公司里面上班的话,一定要扩展自己的朋友圈,与领导打好基础,将来对于你的升职加薪方面也有一定的好处。
人与人之间的了解都是经过对方的来往或者是沟通才建立起对对对方的认知,所以如果说你想要升职加薪的话,一定要和领导进行沟通,这样的话也会得到领导的提拔。
如果说你能力很强,确实能够引起领导的注意,只不过领导也只是在口头上赞扬你而已,有些领导看到你一声不吭的,有可能就会认为你只是一个非常闷的人,或者说是一个比较内向的人,纵观所有的领导,他们都有一个特点,就是交际方面都比较强,如果你没有闪光点给领导看到的话,那么领导就以为你只是一个工作能力比较强的人而已,而工作能力强,并不是一个比较特殊的技能,想想要得到领导的提拔的话,重要还是学会与他们进行沟通交流,这样的人的际话对于关系也有一定的好处。