为什么招聘这么难？
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因为效益不好 利润不够 找工作的也难 发工资的也难 给多了自己亏了 给少了没人干 找工作的人工作低了不够花 这个是个死结
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各项条件都符合，就是因为年龄大，过了40岁，无论你多有经验，多有能力，就是不用你，这样的用人单位还少么？
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中年人又不要，专要年轻人，全国都要年轻人，年轻人又不是很多，造成招聘难！
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因为招聘是一个双向选择的过程，不过是求职者选择公司也是面试官选择求职者，双方很难达到一致。
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要求东西太高了，一个高学历的但是没有社会经验，一个低学历的但是工龄多年，你愿意要哪个，什么博士，硕士，还不如一个经验多的人呢
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