Question

教师招聘考试都考哪些？

Answer 1

Answer 2

笔试：各地区的笔试考查的内容不大一样，基本有以下的几种形式：
1、教育理论综合知识
2、教育理论综合知识+公共基础知识
3、教育理论综合知识+学科知识
所以基本上来将，教育综合知识都是必考的内容。
面试：面试各地的主要有三种形式
1、试讲 2、说课 3、答辩
试讲：从教材中抽出一片课文，一般试讲6-10分钟。
说课：从教材中抽一篇课文，说说你的讲课思路，比如目的、流程等。
答辩：教育理论类题目，比如“如何提高教师专业素养?”“怎么发挥学生的主体性?”

Answer 3

教师招聘考试科目主要以《教育基础知识》、《公共基础知识》、《学科专业知识》、《职业技能测试》等为主，考试内容主要围绕教育学、教育心理学、心理学、教育法律法规、教师职业技能、综合素质等内容
但是每个省份或地市的考试具体的科目，一定要根据想要报考的地方的公告为主，不要用错教材，及早准备，才能顺利上岸，加油！

Answer 4

教师招聘考试笔试内容

第一种内容为：学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法 、教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。这种情况最为普遍。
第二种内容为：学科专业知识和公共基础知识。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指 文史 法律 数学 政治 时事等综合知识。
第三种内容为：职业能力倾向测验+教育基础知识，这种情况比较少见。

Answer 5

教师招聘主要分为笔试和面试，安徽省教师招聘笔试介绍：所有参加教师招聘考试的考生笔试阶段的考试科目为《教育基础知识》和《学科专业知识》；
教育基础知识主要考点有：教育学、心理学、教育法律法规、新课程理论、教师职业道德与修养5个模块的相关知识和应用能力。
学科专业知识，幼儿园主要考综合素质和保教知识与能力，小学主要考综合素质和教育知识与能力，中学主要考综合素质、教育知识与能力和学科知识与教学能力。
安徽教师招聘面试介绍：测试的形式总计分为试讲、说课、结构化、试讲+答辩、说课+答辩这5种形式。面试时间各市县区自定，时间不同，面试分值为100，面试时长各地不等。