给员工送什么生日礼物好呢?
我们公司给员工过生日,换了好多礼品了,毛巾,杯子,洗发水,笔记本,蛋糕等等,换着花样搞了好多,可员工的反映就是不好,不是这个不满意就是那个不满意,纠结呀~~~我们公司买生...
我们公司给员工过生日,换了好多礼品了,毛巾,杯子,洗发水,笔记本,蛋糕等等,换着花样搞了好多,可员工的反映就是不好,不是这个不满意就是那个不满意,纠结呀~ ~~我们公司买生日礼物的预算是20-30元,有好方法大家给我推荐下,谢谢!
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老实说送钱是好,可是显示不出身为老板/上司的诚意,上边说送手表,那300元左右的手表,请问会不会太寒酸了点啊???如果礼物是一份一份这样送的话可以选一些不一样的适合个人的(这要看你是不是有这样的诚意),比如果你的员工要是全都是白领类型的员工可以送些比较有品味的东西,男的可以送些大牌子的衬衫或是皮带,不然送个皮具礼券也是很不错的男女都适合..如果你的员工很多的话,你可以去一些名牌店跟他们的地区经理谈折扣比如说你打算300一个的话大约一张礼券面值就可能是400元左右或是更加的高...这个看你怎么谈了...这个是很有诚意的老板才会做的...
如果你觉得这个麻烦可以直接去买一些大商场的购物券也行...
不然就买各种样不同的礼物(员工的放一堆,孩子的放一堆,礼物要用花纸包起来才有诚意)开个同乐会或是办个潮流PATTY或是自助餐派对也可以,人人有机会抽奖选礼物...这样大家都开心,吃吃喝喝的让员工都有归属感是很重要的...也显示出你送礼物的诚意....
如果你觉得这个麻烦可以直接去买一些大商场的购物券也行...
不然就买各种样不同的礼物(员工的放一堆,孩子的放一堆,礼物要用花纸包起来才有诚意)开个同乐会或是办个潮流PATTY或是自助餐派对也可以,人人有机会抽奖选礼物...这样大家都开心,吃吃喝喝的让员工都有归属感是很重要的...也显示出你送礼物的诚意....
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送礼都是讲究心意和诚意的,贵重与否并不是很重要,当然能投其所好那是更好的了。《致赋斋礼品》高贵、典雅、精美、悦目。适合送:父母/长辈、送女友/老婆、送男友/老公、送朋友、送同事、送客户、送领导、送同学、送恩师、送老外、送哥哥/弟弟、送姐姐/妹妹.....
广告促销、会议庆典、商务公关、答谢客户、开业典礼、乔迁、贺寿、节日庆祝、生日、毕业升学、外事、等等。
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所谓不同的员工有不同的喜好,为了让生日礼品能满足更多员工的需求,建议企业可以考虑满足员工自由选择意愿的礼品。例如关爱通生日福利套餐,丰富商品选择,员工自由兑换。这样能够满足不同员工的不同需求和喜好的生日礼品套餐,如果员工在生日的时候收到,员工的满意度一定会有所提升。另外,企业还能在生日礼物上加入一点定制的元素,比如加上企业logo, 企业文化标语,走心的节日祝福语等。这样的创意小设计的加入,不仅让员工在收到礼品时感到惊喜,还能让员工发自内心地对公司文化产生好感,更多地认同并喜欢公司的价值观。当然,如果企业预算足够,还可以组织一些有趣味且互动性强的员工生日会,让过生日的员工感受到企业对他的关爱和珍视,让他们在企业中更有归属感。
毕竟,生日对于每一位员工来说,都是专属于他们的节日。当企业为员工准备上有温度的员工生日礼品,甚至配备组织一场员工生日会,想必更能激发员工在工作上的干劲,大幅提升员工的工作积极性。
中智关爱通为企业提供多元化的员工生日礼物和生日礼品套餐,正品低价,质量保障,品类丰富,各大品牌生日蛋糕,实用商品,网红爆款,应有尽有,企业采购方便省事,支持个性化定制。
有兴趣的话可以拨打400-920-6969进行咨询。
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