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很简单,要么另谋高就,要么继续再公司做。领导管理不行不是你说了算的,而是公司老板说了算的。
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你可以明确对他说我我有不同的看法,但是同一件事你只可以提一次,有看法不要紧,但是让你做的你必须做好,并且不要大庭广众让他下不来台,私下里交流没有问题。也就是说,你可以做他的参谋,但你依然其他的下属,服从命令是第一要务,当然这件事不能违法
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领导能够走到管理岗位,成为上级,也就有他存在的道理。而且你也不能胜任他的工作,这个时候你就没有更好的办法了。可以尝试着与老板沟通,千万不要过于偏激和攻击。
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既然你已经意识到了,自己不能胜任现在的工作,那么就必须得努力改正自身的缺点,做好自己的本职工作
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那就不要随便说什么,既然人家当了领导,那就说明肯定有人家的过人之处。那么你就需要做好一个员工该做的工作就可以了。
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