Question

职场中，为什么有些能力最强的人往往做不了大领导？

Answer 1

职场中，有些能力强的人往往做不了领导是因为能力太强的人往往专心于钻研技术，而忽略了人际交往等各方面的问题。

Answer 2

专业能力最强，不代表管理能力也强。做领导的最重要是能够管理好下属和公司，要有全局观，不只是工作能力强业绩好就能胜任的。

Answer 3

就像孙悟空做不了老大一样，领导不需要能力强，需要管理能力强，能够管控团队，有眼光，有见识，有个人魅力就可以了。能力强的人只适合在一线做业务。

Answer 4

能力最强的人，往往是对眼前的工作专注，做得很出色。但是人际交往这一块儿有很大的缺陷，不能管理好，所以不能做领导。

Answer 5

因为那些能力最强的人是指业务能力，他们在业务上投入精力特别多，但是对于全局的把握上，人与人之间的沟通上总是有欠缺的。这也是这些人做不了大领导的原因。